ОТКРЫТОЕ ОБЩЕНИЕ
Здоровая коммуникация с миром
Открытое общениеэто коммуникативная методика, которая помогает улучшить качество социальных связей, выйти на новый уровень общения в бизнесе и личной жизни, осознать свои реальные проблемы, увидеть пути их решения, достичь поставленных целей.

Исследования доказывают: чем лучше качество социальных связей у человека, тем сильнее его иммунитет и дольше продолжительность жизни. Нарушение контакта с окружающими губительно сказывается на всех сферах жизни: работе, самочувствии, самореализации.

Исследования нейрофизиолога Мартина Новака показали, что в основе эволюции стоит не борьба за выживание, а отбор наиболее эффективных стратегий сотрудничества. Путь развития человека лежит через общение и дружбу, а не вражду.
Отличия
Обычная коммуникация:

  • Обусловлена борьбой за ресурсы, ощущением дефицита, чувством небезопасности.
  • Вынуждает доминировать, нападать или защищаться.
  • Сопровождается ложью, насилием, манипуляцией, стрессом.
  • Малорезультативна.
  • Столкновение и борьба целей участников



Коммуникация по принципам Открытого общения:

  • Строится вокруг общих целей, которые искренне разделяют все участники.
  • Создает безопасное пространство для выражения чувств и переживаний каждого.
  • Отличается ясными прозрачными договоренностями.
  • Позволяет быстро достигать результатов, достигать поставленных целей.
  • Улучшает физическое самочувствие.
  • Помогает осознавать неэффективные фильтры восприятия и изменять их.
Для чего нужно Открытое общение
Здоровье
Уменьшить влияние болезней, вызванных стрессом, улучшить самочувствие и увеличить продолжительность жизни
Отношения
Преодолеть сложности в общении с окружающими, научиться легко находить точки взаимопонимания и контакта
Гармония с собой
Достичь состояния открытого сознания, обрести уверенность в себе, жить в гармонии с собой и миром
Карьера и бизнес
Создать сплоченность в коллективе, вовлечь сотрудников в общее дело, увидеть новые идеи и решения
Какие проблемы решает Открытое общение
ДО
Неудовлетворенность жизнью, нереалистичные ожидания от себя и окружающих, постоянный стресс, избыток негативных эмоций и неумение с ними справляться.
ПОСЛЕ
Появится уверенность в себе, способность проживать весь спектр своих эмоций, не подавляя их и не раня окружающих. Появится чувство свободы, свежесть восприятия, как у ребенка, состояние «потока» и внутренняя гармония.
ДО
Недостаток сил и энергии, проблемы со здоровьем. Слабый иммунитет приводит к частым инфекционным заболеваниям.
ПОСЛЕ
Повышение качества жизни, улучшение самочувствия, повышение иммунитета, снижение влияния факторов риска преждевременной смерти от онкологических и сердечно-сосудистых заболеваний.
ДО
Сложности в общении с окружающими: споры, агрессия, манипуляции, обиды или отстраненность. Нехватка близости и тепла в отношениях, сложности в честном выражении своих чувств и мыслей на работе и дома.
ПОСЛЕ
Теплые искренние отношения с партнерами, коллегами, родителями и детьми. Новые коммуникативные навыки, которые позволят выстроить предельно честную коммуникацию на работе и в семье.
ДО
Не видите возможностей для развития бизнеса, сотрудники не объединены общими целями, не проявляют инициативу, для мотивации приходится использовать давление и контроль.
ПОСЛЕ
Умение достигать результата и влиять на окружающих через естественное лидерство, без давления и контроля. Повышение дохода и эффективности компании за счет синхронизации целей и прозрачности в коммуникациях.
Это шанс колоссально изменить свою жизнь к лучшему!
Как проходит

Ясность цели

Через выражение личной цели каждого принимается общая для всех участников здоровая цель, объединяющая их в надсистему.



Озвучивая цели в безопасном пространстве группы, мы осознаем, чего хотим достичь и что для этого нужно сделать. Замечаем схожесть наших стремлений с целями других участников и благодаря этому начинаем лучше понимать окружающих и выстраивать с ними искренний диалог.

Выражение переживаний

Изучаем свое социальное тело: себя, свои переживания, чувства других людей, групповой процесс в целом.



Говоря о своих чувствах, мы начинаем их осознавать. Делая это в группе, мы постигаем чувства других, и это делает нас ближе друг к другу, открывает сердце, позволяет встретиться со своей болью, «прожить» ее и исцелиться.

Наблюдение за собой

Прислушиваемся к своим собственным реакциям и действиям в текущем моменте.


Осознавая самих себя, свои чувства и реакции, мы начинаем понимать, по каким принципам строятся отношения с другими людьми в нашей жизни и как мы можем сделать эти отношения более близкими, честными и эффективными.

Зеркало

Наблюдаем, как нарушение договоренностей отражается на нашем состоянии, учимся проявлять свои чувства, не травмируя окружающих.



Благодаря эффекту группы человек осознает ту подлинную проблему, с которой он пришел. Осознавая и проговаривая ее, человек исцеляется изнутри при помощи того, что «зеркалят» ему окружающие.

Интеграция

Подводим итоги: какой результат получен и что делать дальше. Осознаем, что каждый вынес из процесса, какое решение или проблему увидел.



Это помогает увидеть суть своего текущего состояния и начать двигаться к разрешению ситуации.

Ненасилие и принятие

Не создаем ожиданий и долженствований в отношении других участников диалога, ведем его без критики, навязывания, суждений.



Увидев в себе нечто неприятное, его не нужно стыдиться и подавлять, мы открыто высказываем свои чувства.

Мы не ожидаем от группы, принятия, поддержки, оценки.

Открыто наблюдаем за реакцией и принимаем происходящее, наблюдая за собой

Вопросы и ответы
1
Когда проходят встречи?
Группа встречается каждую неделю онлайн или офлайн.
Продолжительность 2 часа.
На это время рекомендуется быть в тишине, чтобы вас никто не отвлекал
2
Сколько стоит?
Оплата за донейшн от 1500Р

Донейшн - это добровольная оплата "от сердца к сердцу", по совести. Столько, сколько в ваших возможностях, и сколько вы считаете нужным, чтобы искренне отблагодарить тренера, мастера
3
Как оплатить?
Нажимаете на кнопку ПРИСОЕДИНИТЬСЯ Переходите по ссылке, заполняете анкету, отправляете, открывается окно со ссылкой на канал в телеграм, переходите в мессенджер. В закрепленных - основная информация и данные для оплаты. Вопросы задавайте администратору канала.
Место в группе бронируется только после оплаты
4
До какого момента принимаете в группу?
Группа формируется по мере набора участников. Если вы хотите принять участие, связаться с менеджером и оплатить за сутки до даты проведения группы
5
Оплата прошла, что дальше?
Скидываете скрин оплаты менеджеру, он отправляет вам ссылку на группу в Skype.
Заранее установите приложение, зарегистрируйтесь, проверьте звук и видео
6
Если не получается принять участие во время?
После 5 минут опоздания, на встречу лучше не приходить. В этот момент идет сонастройка группы и медитация, вы будете отвлекать участников.
После окончания группы, напишите менеджеру - перенесем вас на другую дату
7
Могу я пригласить родных или знакомых?
Конечно, мы рады видеть ваших близких и друзей.
Многие участники приходят парами, с родителями.

Открытый диалог позволяет взглянуть на отношения по-новому и значительно их улучшить, у вас появятся новые темы для общения.

Бывает так, что когда человек хочет открыться другому он сталкивается с его ответной реакцией в виде рекомендаций, мнения, советов.

В пространстве открытого диалога можно говорить лишь о своих чувствах. Участник, привыкший ранее давать советы и высказывать мнение, попадает в новую ситуацию. В этот момент он познает сам себя: его фокус внимания смещается на себя и чувствование, понимание источников, создающих мнения и советы
8
Если в воскресенье группа заполнена, можно сделать еще одну?
Максимальное количество участников в группе 10 человек. Это нужно для того, чтобы каждый мог поделиться своими чувствами и эмоциями.

По мере наполнения групп мы можем проводить их чаще. Минимальное количество участников для группы 3 человека. Связывайтесь с менеджером
9
Я очень хочу, но мне страшно
Правила группы: никаких оценок, осуждения, полное принятие каждого участника. Это абсолютно безопасное пространство. Ведущий группы следит за соблюдением правил. Нарушитель получает предупреждение и будет удален при повторе. Подобных инцидентов еще ни разу не было. Участники бережно относятся друг к другу. Перед встречей, ведущий готовит энергетическое пространство для участников.

Во время встречи вы имеет абсолютное безоговорочное право ничего не говорить, выйти в любой момент из встречи без объяснения причин
10
Как часто можно приходит на встречу?
На первых этапах, пока вы осваиваете этот метод рекомендуется приходить на каждую, минимум 2 раза в месяц. Это терапия, она так же важна как массаж, поход в салон красоты, занятие спортом, гигиена зубов.

По мере овладевания методом и внедрения принципов открытого диалога в свою жизнь, частота посещений может быть 1 раз в месяц
11
С какого возраста можно приходить в группу?
Во взрослую группу с 18 лет.
Можем сделать группу для подростков и школьников.
Либо семейную. Пишите менеджеру свои пожелания
12
Кто проводит группу?
Ведет группу Елена Слепова.
Маркетолог, предприниматель, мама.
Обучалась у создателей метода.
Активно пропагандирует принципы Открытого общения и участвует в его развитии в России.

Практику Открытого общения проходят участники ее курсов, сотрудники компании, родные и близкие с 2019 года.
This site was made on Tilda — a website builder that helps to create a website without any code
Create a website